GRUPO CLECE ofrecerá 2.000 nuevos empleos a colectivos vulnerables

El Grupo Clece pondrá a disposición de los interesados un total de 2 mil puestos de empleo para todas aquellas personas pertenecientes a colectivos vulnerables y con perfiles de atención de personas mayores, en lo que será el próximo encuentro de empleo Laboral MAD, que se llevará a cabo en la estación de Chamartín de Madrid, entre el próximo 9 y 10 de mayo.

La convocatoria durante el primer día de entrevistas estará orientada a personas con discapacidad y a mujeres que hayan sido víctimas de violencia de género, gracias al apoyo de instituciones como Cruz Roja Española, Fundación Adecco, Pinardi, Randstad y Compromiso Integra, que ofrecerán al menos mil plazas laborales gracias a Clece.

En lo que será la segunda jornada las entrevistas, estas irán dirigidas a aquellas personas que quieran trabajar en el Servicio de Ayuda a Domicilio, residencias de adultos mayores y centro de día de Clece, principalmente los situados en el Sur de la Comunidad de Madrid, en la que se ofrecerán mil nuevas vacantes.

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En aras de facilitar este proceso, la empresa sugiere a los interesados registrarse previamente a través de su portal web, de forma tal que la selección pueda ser mucho más eficaz, cercana y transparente.

Para Íñigo Camilleri, quien funge como responsable de la selección y desarrollo de Clece, “la prioridad la tendrán aquellos candidatos que posean una Formación Profesional o Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria o una mínima experiencia en la atención de personas mayores”.

“En caso de no contar con formación ni experiencia previa, pero sí con las actitudes necesarias, nos comprometemos a dar la formación que se precise. El objetivo es que el candidato se encuentre lo más cómodo posible y poder interaccionar con él en un espacio cercano, que genere confianza”, aseguró.

En la actualidad Clece cuenta con un total de 74.411 trabajadores, de los cuáles el 10 por ciento provienen de colectivos vulnerables. Y es que de ese porcentaje, 176 fueron víctimas de violencia de género y 5.563 son personas con diversidad funcional.

“Queremos seguir impulsando este compromiso” a través de “la colaboración con asociaciones y entidades sociales que trabajen con estos colectivos es indispensable en el proceso porque ellos nos permiten la selección”, confesó Camilleri.

14 comments

  1. Espero ser parte de esta empresa, pues tengo esperiencia en el cuidado de personas mayores….tengo estudios superior en docencia y mi especialidad es en educacion infantil…
    Deseo de que esta empresa sea seria y tener respuesta…

  2. Hola soy mujer me gustaria y estoy interesada, en trabajar con esta empresa la cual me dedico a la limpieza 15 años de experiencia gracias

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